2023-03-05
PathFinders 成立于 2008 年，秉承着这样的信念：任何一个孩子都不应孤独地出生，被剥夺身份、基本生活用品、医疗保健和住所。PathFinders 已经改善了 8,300 多名婴儿、儿童和妇女的生活。
尽管受到法律保护，但每年仍有数百名移民家政工人 (MDW) 准妈妈被非法解雇、被迫辞职，因为她们和她们的雇主根本不知道还能做什么。
一旦发生这种情况，女佣就会立即无家可归，并且在两周内她的工作签证到期时，她将无法享受公共服务，包括产前筛查和新生儿护理至关重要的医疗保健。
对于那些无法返回家园的人来说，他们的孩子通常是没有证件、无国籍的，并且无法获得医疗保健、住所和教育等基本服务。由于香港幼儿和老人的照料选择有限，外籍家政工人成为许多家庭的重要经济来源。香港目前雇用 37 万名外籍家政工人，其中许多是育龄妇女，缺乏生殖知识和服务。
我们每天都会在危机时刻介入，照顾香港外籍母亲所生的孩子，确保他们在儿童早期发展的关键时期制定养育计划。我们帮助外籍女性做出明智的人生决定，预防未来危机，并为雇主提供信息和实用解决方案，使怀孕的外籍家政工人能够享受产假权利并维持就业。我们还与公众和政策制定者合作，提高对外籍家政工人所生孩子的理解、接受和支持，并通过确保政策保护怀孕的外籍家政工人及其子女来创造系统性变革。
我们相信，只要发挥想象力、通力合作并致力于加强对我们所服务的儿童的保护，我们就能找到切实可行的、负担得起的解决方案。为此，PathFinders 与香港特区政府部门、领事馆、联合国机构、学术界和其他主要利益相关者进行对话，以确保政策得到执行，并继续保护我们所服务的儿童和母亲。
我们见到小宝宝Dian时，他才7天大。他和妈妈Gema在元朗的一个公园里露宿。
几个月前，盖玛被非法解雇了流动家政工人的工作，她无家可归，无处可去。寒冷的天气、缺乏卫生条件和护理不当导致婴儿戴安的腿部严重感染。
幸运的是，一位熟人发现了 Gema 和 Dian，并向我们报告了他们。我们立即将 Dian 送往医院进行紧急治疗。
几天后，黛安出院了，盖玛和黛安都住在我们的庇护所，我们确保黛安收到了出生证明。
无法保证新生婴儿安全的无助感和内疚感让 Gema 感到苦恼，我们为她提供了咨询，以确保她有足够的能力并准备好独自照顾 Dian。
她学会了如何为孩子提供基本的护理，例如母乳喂养和洗澡。Gema 和 Dian 最终回到了印度尼西亚的家人身边，开始新的生活，在那里有希望和安全的未来。
我们相信所有孩子都应该有一个公平的人生开端。目前，香港社会对外籍家政工人 (MDW) 怀孕存在强烈且以负面为主的偏见。
PathFinders 希望与公众、雇主和外籍家政工人建立更大的同理心，并为香港所有的职业妈妈们喝彩——包括许多本身就是母亲的外籍家政工人，她们的孩子一生中大部分时间都在外地工作，为他们的教育和未来储蓄。
此外，为了防止发生危机，我们寻求授权和教育外籍家庭佣工，让她们在香港工作时能够做出明智的人生决定，并努力为雇主建立双赢的解决方案，以便能够为外籍家庭佣工提供工作保障，同时在需要休产假时维持她们自己的家庭需求。
